KESK, toplu sözleşme görüşmelerinde anlaşma sağlanamaması üzerine Hakem Kurulu'na gidildiğini hatırlatarak, kurul kararlarının açıkça hukuka aykırı olduğunu savundu.
"Ortalama Memur Maaşıyla Alınan Çeyrek Altın 24'ten 7'ye Düştü"
Konfederasyonun Danıştay’a sunduğu dava dilekçesinde, ücret artışlarının memurların alım gücündeki erimeyi telafi etmediği vurgulandı. Dilekçede, bu durumun somut bir örneği şöyle verildi:
"Haziran 2015 itibarıyla bir devlet memurunun ortalama maaşı ile 24 adet çeyrek altın alınabilirken, haziran 2025 itibarıyla ancak 7 adet çeyrek altın alınabilmektedir."
KESK, Anayasa ve uluslararası sözleşmeler uyarınca devletin çalışanlarına onurlu ve kendisini geliştirebileceği bir yaşam sunma sorumluluğu bulunduğuna işaret etti. Dilekçede, yoksulluk içerisinde yaşam sonucunu doğuracak ücret düzenlemesinin açıkça hukuka aykırı olduğu ve iptali gerektiği belirtildi.
KESK, sendikalı sendikasız tüm kamu emekçilerinin hakları için hukuki mücadelenin yanı sıra fiili ve meşru mücadelelerini de sürdüreceğini duyurdu.