Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanı Vedat Işıkhan, işsizlik verilerine ilişkin yaptığı değerlendirmede, 2025 yılının dördüncü çeyreğinde işsiz sayısının bir önceki döneme kıyasla 58 bin kişi azaldığını kaydetti. Işıkhan, yüzde 0,2 puanlık gerileme ile işsizlik oranının yüzde 8,2 olarak gerçekleştiğini kamuoyuyla paylaştı.
Bakan Işıkhan, sosyal medya hesabı üzerinden gerçekleştirdiği açıklamada ayrıca şunları söyledi: “Ülkemizin istihdam kapasitesini artırıyor, çalışma hayatımızı ve işgücümüzü güçlendirecek adımlarımızı ekonomi yönetimimiz ile tam bir koordinasyon içerisinde atıyoruz. İşsiz sayısı, 2025 yılının son çeyreğinde bir önceki çeyreğe göre 58 bin kişi azaldı. 0,2 puan gerileyen işsizlik oranı, yüzde 8,2 seviyesinde gerçekleşerek 11 çeyrektir tekli hanelerde seyrini sürdürüyor.”
GENÇLERDE İŞSİZLİK 2005 YILINDAN BU YANA EN DÜŞÜK SEVİYEDE
Işıkhan, Ulusal İstihdam Stratejisi doğrultusunda hayata geçirilen program ve projelerin istihdam verilerine olumlu yansıdığını ifade etti. Son çeyrek verilerine göre istihdam edilenlerin sayısının 136 bin kişi artarak 32 milyon 686 bin kişiye ulaştığını belirten Bakan, istihdam oranının ise 0,1 puanlık yükselişle yüzde 49,1 seviyesine çıktığını bildirdi. İşgücüne katılımda da artış yaşandığını vurgulayan Işıkhan, işgücü sayısının 78 bin kişilik artışla 35 milyon 599 bin kişiye ulaştığını kaydetti.
Gençlerin işgücü piyasasına katılımını destekleyen politikalara kararlılıkla devam edileceğini söyleyen Işıkhan, genç nüfusta işsizlik oranının 2005 yılından bu yana en düşük seviye olan yüzde 14,9'a gerilediğini ifade etti. Bakan, ayrıca şunları vurguladı: “Yeni uygulamaya koyduğumuz GÜÇ Projesi ile daha da iyi seviyelere geleceğiz. Erkeklerde yüzde 6,7 olarak gerçekleşen işsizlik oranı, 2005 yılından bu yana en düşük seviyeye geriledi. Kadınlarda ise uyguladığımız İş Pozitif gibi programların sayesinde yüzde 11,1 olarak gerçekleşen işsizlik oranı, 13 yılın en düşük seviyesine geriledi. Temel hedefimiz; çalışma hayatımızı yenilikçi ve özgün uygulamalarla güçlendirmek, vatandaşlarımızın işgücüne katılımını desteklemek ve işsizlikle kararlılıkla mücadele etmektir.”